从学校毕业走上工作岗位已有三年时间了，我所在的国企改制三年后得到了良好的发展，但国营企业多年沉淀的陋习还是无法改变，用人讲究论资排辈，象我这种没有背景的人即使业绩再出色，也很难出人头地，升迁加薪的机会很难落到我的头上。
三年的国企生涯在我受到部门领导的排挤之下，第四年我转入了底谷。
当初进入国企后自视自身的能力甚高，认为不需要给领导送礼吃饭也能干得不错，可是我想的太完美了。因平时我拿的奖金都比部门内的同事高，同事对我有些排斥，加之有几次对部门领导的顶撞得罪了他，早已对我有些看法。
一天，人事经理把我叫进了他的办公室，说是工作需要，需要加强工会组织建设，公司对我经过长期的考察，我的能力和素质都不错，我完全能够胜任工作的工作，因此，经过公司的研究决定，把我调到工会部门工作。
工会看使权力够大，但只是纸面权力，还是要看公司领导办事。我心里虽然不愿，但事已至此也别无选择，很快公司里下了文件，我被安排到了新的岗位。
工会里只有三个人，一个上了年纪的是主席，一个是工作多年的妇女是文员，另一个就是我，新岗位是工会干事，说是干事其实就是干那些脏活累活的，不光累而且不讨人心。我不光调岗还调薪，因为工会的工作也做不出什么业绩，奖金差了很多。而且每天面对着二个老顽固，坐在办公室就象是坐牢，面对如此状况，我感到很是无奈，心情大受影响。
我坚持了二个多月，到了年底，我在企业里再也看不到任何希望，我不得不静下心来考虑我的未来，明天的路我必须作出抉择。
去其他国企吧，心想可能会遇到同样的命运，不如南下去经济特区闯荡，于是我联系了在南方的同学。
同学很快给我回了信，告诉我台资企业比较注重员工的个人能力，不会论资排辈，升迁的机会好于国企，工资是我们国企的几倍，但进入台资企业要求素质较高，必须会电脑和英语，如我真想到南方发展，必须先作好准备。
我在校时偏科，其他科目还马马虎虎，但英语从初中时就先天不足，想要在较短的时间内学好完全不可能，于是我决定用业余时间先去学习电脑打字。
我们这个小城市发展比较慢，在90年代初还没有电脑培训班，于是我联系了在区级城市就读师范大学的同学。她告诉我她们学校就有电脑培训班。
于是，我开始了一段大学里学习电脑的生活。
